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Fort d’une grande expertise en matière de recrutement, Optimal Personnel est en mesure de proposer des stratégies et des outils efficaces. Son équipe de professionnels chevronnés accomplit des mandats de petite comme de grande envergure. Les mandats accomplis par Optimal Personnel peuvent être de type « clé en main » (prise en charge du processus complet) ou s’inscrire dans une optique de soutien à l’organisation.

Optimal Personnel propose une démarche intégrée d’évaluation des candidatures qui comprend notamment des :

• tests psychométriques normalisés (tests d'aptitudes générales, techniques ou motrices et mesures de la personnalité);
• simulations individuelles ou de groupe;
• entrevues structurées.

Il est bon de mentionner que nos évaluations sont fondées sur des normes qui se rapportent aux posts concernés et sur des critères étalbis étroitement avec l'entreprise cliente.